تبعض مزایای تعطیلی پنجشنبه‌ها بین کارکنان دولت، پرستاران را ناراضی کرده است

رئیس‌ هیئت‌مدیره نظام پرستاری بیجار و دیواندره گفت: پرستاران دغدغه های زیادی دارند، پرداخت ها به روز نیست و معوقات زیادی از سال گذشته باقیمانده در عین حال تبعیضی که بین کارکنان دولت و پرستاران در مورد تعطیلی پنجشنبه ها به وجود آمده، بر نارضایتی و بی انگیزگی پرستاران تاثیر گذاشته است.

حسنیه امینی در گفتگو با خبرنگار روابط‌عمومی سازمان نظام پرستاری بیان کرد: تبعیضی که در تعطیلی پنج‌شنبه‌ها بین کارکنان دولت به‌وجود آمده است یکی دیگر از دغدغه‌های امروز پرستاران است. اداره‌ها به‌راحتی به بهانه‌های مختلف تعطیل می‌شوند و دورکاری هم انجام نمی‌دهند، اما پرستارانی که شیفت می‌آیند، هیچ اتفاقی برای آنها نمی‌افتد و این باعث بی‌انگیزگی مضاعف پرستاران می‌شود.

رئیس هیئت مدیره نظام پرستاری بیجار گفت: اگر پرداختی پرستاران به‌روز باشد با توجه به مشکلات و سختی که در جامعه هست، پرستار انگیزه بیشتری پیدا می‌کند.

وی گفت: پرستار انتظار دارد مطالبات خود را پس از انجام کار دریافت کند. برای مثال پرستاران در بیجار از بهمن سال گذشته هنوز اضافه‌کار خود را دریافت نکردند. با توجه به تورمی که در جامعه بوده و هر روز هم با افزایش قیمت‌ها مواجهیم و هنوز مطالبات را دریافت نکردیم و مبالغ دریافتی اضافه کاری اکنون ارزش گذشته را ندارد.

تورم و تعویق در پرداختها ارزش درآمد پرستاران را کم می کند

وی افزود: اگر به قیمت طلا نگاه کنیم، سال گذشته قیمت هر گرم آن حدود پنج میلیون تومان بود و امروز حدود 9 میلیون تومان شده است. پرستاری که سال گذشته به عنوان مثال سه میلیون تومان اضافه‌کار می‌گرفت، می‌توانست نیم گرم طلا بخرد، اما امروز ارزش پول اضافه کار سه میلیون تومانی اضافه کار پرستاران به‌شدت پایین‌تر است.

وی گفت: قول‌های بی پایه و مواردی که از سوی برخی مسئولان برای پرستاران در رسانه‌ها اعلام می‌شود، اما عملی نمی شود نیز در روح و روان پرستاران تاثیر  منفی گذاشته است. متاسفانه گاهی اخباری در رسانه ها برای پرستاران اعلام می شود که در واقعیت وجود ندارد، اما حرف آن را می‌زنند و این کار باعث بی انگیزگی پرستاران شده است.

رئیس‌ هیئت‌مدیره نظام پرستاری بیجار و دیواندره ادامه داد: پرستاران هم با توجه به وعده‌هایی که داده شده و عملی نشده است، حق دارند ناراضی باشند.

وی بیان کرد: پیش از اجرایی شدن تعرفه خدمات پرستاری، چند وقت یک بار مبلغ کمی به‌عنوان کارانه و به‌صورت یکسان برای همه پرستاران واریز می‌شد، اما امروز تعرفه های پرستاری اگر چه مبالغ بیشتری نسبت به گذشته است اما چون توزیع آن با شفافیت همراه نیست نارضایتی هایی به وجود آورده است.

رئیس‌ هیئت‌مدیره نظام پرستاری بیجار و دیواندره گفت: تبعیضی هم که در تعطیلی پنج‌شنبه‌ها بین کارکنان دولت به‌وجود آمده است یکی دیگر از دغدغه‌های امروز پرستاران است. اداره‌ها به‌راحتی به بهانه‌های مختلف تعطیل می‌شوند و دورکاری هم انجام نمی‌دهند، اما پرستارانی که شیفت می‌آیند، هیچ اتفاقی برای آنها نمی‌افتد و این باعث بی‌انگیزگی مضاعف پرستاران می‌شود.

بی انگیزگی و نارضایتی پرستاران باعث آسیب به مردم می شود

امینی افزود: زمانی که پرستار بدون انگیزه و به زور سرکار می‌آید و شاهد تبعیض‌های مختلف هم هست، انرژی لازم را هم برای ارائه خدمت به مردم ندارد و آسیب آن را مردم می‌بینند. از طرف دیگر هم کمبود نیرو و فشار کاری زیاد روی پرسنل نیز بر کیفیت ارائه خدمات اثر می‌گذارد.

وی ادامه داد: برای مثال پیش از این تزریقات به بخش خصوصی واگذار شده بود و بار پرستاران را کمتر کرده بود، اکنون تزریقات را به وظایف پرسنل اورژانس اضافه کردند،‌ پرستاران اورژانس علاوه بر شیف اورژانس، باید در شیفت تزریقات هم حضور پیدا کنند. این تصمیم‌ها بر عملکرد پرستاران تاثیر می‌گذارد، پرستار هیچ کم‌کاری نمی‌کند، اما شیفت‌های متوالی و فشار کار بالا باعث  خستگی پرستاران ‌می‌شود و آسیب آن را مردم می‌بینند.